Na temelju članka 22. Zakona o turističkim zajednicama i promicanju hrvatskog turizma (NN, 52/2019, 42/2020), članka 10. Zakona o turizmu (NN 156/2023) te članaka 40. Statuta Turističke zajednice područja „Središnja Podravina“ („Službeni glasnik Koprivničko-križevačke županije“ 26/20), sukladno Pravilniku o posebnim uvjetima koje moraju ispunjavati zaposleni u turističkim zajednicama (NN 13/22), Pravilniku o djelokrugu, unutarnjem ustrojstvu, organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u Turističkoj zajednici područja „Središnja Podravina“ (URBROJ 39/2025 od 14. veljače 2025.) direktor Turističke zajednice područja „Središnja Podravina“ (dalje u tekstu TZP „Središnja Podravina“) dana 25. ožujka 2026. raspisuje
NATJEČAJ
za zasnivanje radnog odnosa na neodređeno puno radno vrijeme
za radna mjesta u TZP „Središnja Podravina“
1. pomoćnik direktora (1 izvršitelj)
2. stručni suradnik – administrator (1 izvršitelj)
Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:
Uvjeti za zasnivanje radnog odnosa:
Uz pisanu prijavu kandidati su dužni priložiti:
Opis poslova pomoćnika direktora
Opis poslova stručnog suradnika – administratora:
Rok za podnošenje pisane prijave s pripadajućom dokumentacijom je 8. travnja 2026. do 12:00 sati neovisno o načinu dostave. Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati niti će podnositelji biti pozvani na dopunu prijave.
Rok za obavještavanje o izboru je trideset (30) dana od dana zaključenja natječaja.
Ugovor se zasniva za po jednog (1) izvršitelja na neodređeno vrijeme u punom radnom vremenu uz obavezni probni rad u trajanju od šest (6) mjeseci.
Ravnopravno se mogu natjecati i osobe bez položenog stručnog ispita za rad u turističkoj zajednici pod uvjetom da stručni ispit polože u roku od jedne (1) godine od dana stupanja na rad.
Mjesto rada je u TZP „Središnja Podravina“ na adresi u Virju, Đure Sudete 12.
Kandidat koji ima pravo prednosti kod zasnivanja radnog odnosa prema posebnim pravima: Zakon o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21), Zakon o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18, 32/20), Zakon o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 57/92, 77/92, 86/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 94/01, 103/03, 148/13, 98/19) dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Da bi ostvario pravo prednosti pri zapošljavanju, kandidat koji ispunjava uvjete za ostvarivanje tog prava, dužan je uz prijavu na natječaj priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta (ugovor, rješenje, odluka, potvrda, sporazum i sl.).
Za kandidate prijavljene na natječaj čije su prijave uredne i koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja provest će se usmena provjera sposobnosti bitnih za obavljanje rada. Ako kandidat ne pristupi usmenoj provjeri sposobnosti smatra se da je povukao prijavu na natječaj.
Podnositelji prijava dužni su prijavi priložiti sve priloge i podatke naznačene u natječaju i to u točno navedenom obliku budući da manjak samo jedne isprave ili dostava jedne isprave u obliku koji nije naveden u natječaju isključuje podnositelja iz statusa kandidata. Ukoliko podnositelj prijave utvrdi da je potrebno dopuniti prijavu koja je već podnijeta, to je moguće učiniti zaključno do isteka roka prijave navedenog u natječaju. Navedeni dokazi prilažu se u izvorniku ili preslici koja ne treba biti ovjerena, a prije izbora kandidat može biti pozvan da predoči izvornike.
Prijave kandidata koji ne ispunjavaju sve formalne uvjete navedene u natječaju ne upućuju se u daljnji postupak provjere sposobnosti i o tome će biti obaviješteni pisanim putem. Direktor ima pravo ne odabrati niti jednog kandidata za zasnivanje radnog odnosa u postupku provedbe natječaja.
Na službenom mrežnom mjestu TZP “Središnja Podravina” (https://tzp-sredisnja-podravina.hr/) objavit će se poziv na usmenu provjeru sposobnosti kandidata s naznakom datuma i vremena održavanja iste, a najmanje tri (3) dana prije održavanja za one kandidate koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja. Kandidati će biti obaviješteni elektroničkom poštom i/ili telefonski prema dostavljenim osobnim kontaktima u njihovoj prijavi na natječaj.
Kandidati koji budu izabrani dužni su priložiti i uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti kojim se dokazuje ispunjavanje općeg uvjeta zdravstvene sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prima.
Na natječaj se ravnopravno mogu prijaviti osobe oba spola dok izrazi koji se koriste u ovom natječaju, a imaju rodno značenje koriste se neutralno i odnose se jednako na muški i ženski spol.
Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta dostavljaju se isključivo preporučenom pošiljkom adresirano na sljedeći način: Turistička zajednica područja “Središnja Podravina”, Ulica Đure Sudete 12, 48326 Virje s naznakom “ZA NATJEČAJ ZA RADNO MJESTO POMOĆNIK DIREKTORA – NE OTVARATI” odnosno “ZA NATJEČAJ ZA RADNO MJESTO STRUČNI SURADNIK – ADMINISTRATOR – NE OTVARATI” ili osobno u TZP „Središnja Podravina“ (Ulica Đure Sudete 12 u Virju).
Podnošenjem prijave smatra se da je podnositelj dostavom prijave na ovaj natječaj suglasan da se s prikupljenim osobnim podacima postupa sukladno Općoj uredbi o zaštiti podataka (EU GDPR) i Zakonu provedbi opće uredbe o zaštiti podataka („Narodne novine“ broj 42/18),uz primjenu odgovarajućih organizacijskih i tehničkih mjera zaštite osobnih podataka od neovlaštenog pristupa, zlouporabe, otkrivanja, gubitka ili uništenja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči TZP “Središnja Podravina”, službenom mrežnom mjestu TZP “Središnja Podravina” (https://tzp-sredisnja-podravina.hr/), u dnevnim novinama i na mrežnim mjestima javnih oglašivača zapošljavanja na području RH.
Urudžbeni broj: 35/2026
Virje, 25. ožujka 2026.
Direktor TZP „Središnja Podravina“
Nikola Cik, mag. hist.